税谱®提示:根据2020年1月9日《 浙江省人力资源和社会保障厅关于公布继续有效行政规范性文件目录的通知》 ( 浙人社发〔2020〕8号)规定,继续有效
税谱®提示:根据《 浙江省人力资源和社会保障厅关于公布继续有效行政规范性文件目录的通知》 ( 浙人社发〔2021〕36号)规定,继续有效。
成绩奖励根据每个比赛周期成绩奖励金额的变化情况适时进行修订。目前的奖励标准为:
名次 比赛层次 |
一 |
二 |
三 |
四 |
五 |
六 |
七 |
八 |
奥运会 |
10 |
8 |
7 |
9 |
5 |
4 |
3.5 |
3 |
世界锦标赛、世界杯赛、亚运会、全运会 |
9 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3.5 |
3 |
2.5 |
亚锦赛、亚洲杯、全国一类比赛 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3.5 |
3 |
2.5 |
2 |
全国二类比赛 |
4 |
3 |
2.5 |
2.2 |
2 |
1.8 |
1.7 |
1.6 |
其他成绩 |
1 |
|||||||
备注: 1、非奥项目世界、亚洲和全国比赛前八名,按奥运项目对应名次成绩奖励的80%计算; 2、全国一类比赛指体育成绩与工资挂钩的比赛,全国二类比赛指体育成绩不与工资挂钩的比赛(分区赛、邀请赛、大奖赛、季度赛不在此范围)。 3、其他成绩是:获得全国城运会、全国体育大会、全国青少年体育比赛前八名、全省体育比赛前二名; 4、获得多次比赛成绩的,只能享受本人最高成绩等级的成绩奖励标准。 |
三、报批程序