四川省劳动和社会保障厅关于转发《关于非全日制用工若干问题的意见》的通知

税谱^®提示：根据《 四川省人力资源和社会保障厅关于公布规范性文件清理结果的通知》（川人社办发〔2023〕53号》规定，继续有效，
各市、州劳动和社会保障局：

现将劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》（以下简称《意见》）转发给你们，同时提出以下意见，一并贯彻执行。

一、从事非全日制工作劳动者在法定节假日加班的，按有关规定执行。

二、用人单位要规范工资支付行为，按照与从事非全日制工作劳动者订立的劳动合同中的约定发放工资，不得克扣、拖欠或随意压低。

三、全省非全日制用工的小时最低工资标准，按省人民政府的有关规定执行。

四、从事非全日制工作的劳动者参加医疗保险，可执行《关于印发〈城镇灵活就业人员参加基本医疗保险的意见〉的通知》（川劳社办〔2003〕59号）的有关规定。

五、各地在逐步规范用人单位非全日制用工行为中，要结合本地实际，创造性地开展工作，依法维护用人单位和劳动者双方的合法权益。执行中有什么问题，请及时函告我厅。





二○○三年十月十日